Ապահովագրություն և կորպորատիվ պայմանագրեր ատամնաբուժական կլինիկայի համար

Ապահովագրական կամ գործատուի պայմանագիրը երաշխավորված ծավալ է թվում։ Երբեմն այդպես էլ կա։ Հաճախ դա զեղչված աշխատանք է, որը գալիս է վարչական բեռով և վճարվում է վաթսուն օր ուշ, և կլինիկան պարզում է՝ որն է, միայն ստորագրելուց հետո։

Ահա թե ինչպես տարբերել նախապես։

Նախ կատարեք հաշվարկը

Հաշվեք ձեր բազկաթոռ-ժամի արժեքը, հետո ստուգեք պայմանագրի դրույքն այդ թվի դեմ։

Վերցրեք պայմանագրի գինը այն պրոցեդուրաների համար, որոնք իրականում ծածկվում են, ոչ թե գովազդային ցուցակի, և հաշվեք՝ որքան են վճարում մեկ բազկաթոռ-ժամի համար՝ ներառյալ ամեն դեպքի պահանջած վարչական աշխատանքը։ Երեսուն րոպե բազկաթոռի ժամանակ պահանջող պրոցեդուրայի համար տասնհինգ րոպե ընդունողի ժամանակ խլող հայտ լրացնելը իրական ծախս է, և հենց այն է, ինչ դուրս է մնում որոշումների մեծ մասից։

Եթե փաստացի դրույքը ցածր է ձեր բազկաթոռ-ժամի արժեքից, պայմանագիրն իմաստ ունի միայն այն դեպքում, եթե լրացնում է ժամանակ, որն այլապես դատարկ կլիներ։ Դա կարող է լինել օրինական պատճառ, բայց դա շատ տարբեր որոշում է «սա շահութաբեր աշխատանք է»-ից, և այն դադարում է ճիշտ լինել այն պահին, երբ ձեր օրացույցը լցվում է։

Ինչ ստուգել պայմաններում

Մինչև ստորագրելը.

• Սակագնային ցանկը՝ ըստ պրոցեդուրայի, գրավոր, և որքան հաճախ այն կարող է փոխվել
• Վճարման ժամկետները։ 30, 60 կամ 90 օրը փոխում է պայմանագրի արժեքը
• Ինչ է լինում, երբ հայտը մերժվում է։ Դուք հաշվարկո՞ւմ եք պացիենտին, կլանո՞ւմ, թե՞ բողոքարկում։ Ստացեք սա գրավոր։
• Նախնական հաստատման պահանջները՝ որ պրոցեդուրաների համար, որքան է տևում և կարո՞ղ է ստացվել, մինչ պացիենտը բազկաթոռում է
• Բացառիկություն կամ ծավալի պարտավորություններ։ Զգույշ եղեք համաձայնվել նվազագույնի, որը չեք վերահսկում։
• Նախազգուշացման ժամկետը երկու կողմից
• Ում է պատկանում պացիենտը, եթե պայմանագիրն ավարտվի

Վերջին կետը կարևոր է։ Եթե գործատուի պայմանագիրն ավարտվի, կարո՞ղ եք շարունակել բուժել այդ պացիենտներին ուղղակիորեն։ Հարցրեք մինչև ստորագրելը, ոչ թե հետո։

Նախնական հաստատումն է շփման կետը

Տարածված ձախողում. պացիենտը գալիս է, բուժումը հաստատում է պահանջում, հաստատումը տևում է երեք օր, և այցը վատնվում է։

Երկու սովորություն կանխում է դա.

Ստուգեք ծածկույթը մինչև այցը, ոչ թե այցի ժամանակ։ Ապահովագրված պացիենտին գրանցելիս ճշտեք՝ ինչ է ծածկվում և հաստատում պետք է արդյոք։ Ընդունարանը կարող է դա անել նախորդ օրը։

Ունեցեք պլան «ոչ» պատասխանի համար։ Պացիենտին դեռ պետք է բուժումը։ Նախապես իմացեք՝ ինչ եք առաջարկում. ուղղակի վճարում, փուլային այլընտրանք կամ ուղղորդում։ Դա որոշելը, մինչ պացիենտը նստած է բազկաթոռին, տալիս է անհամապատասխան պատասխաններ և անհարմար խոսակցություններ։

Գրանցեք բուժման հետ միասին

Ամեն ապահովագրված դեպքի համար գրանցեք՝ ապահովագրողը, պոլիսի համարը, ինչ է նախապես հաստատվել, հաստատման ամսաթիվը, ինչ է հայտարարվել, ինչ է վճարվել և ինչ է մնացել։

Ապահովագրական հայտերը մերժվում են ամիսներ անց՝ բացակայող փաստաթղթերի պատճառով։ Գրառումն այն մասին, թե ինչ և երբ է հաստատվել, հաջողված և ձախողված բողոքարկման տարբերությունն է։

Դրամական թակարդը

Ահա թե ինչն է բռնում կլինիկաներին։

Նյութերն ու լաբորատոր վճարներն անմիջապես դուրս են գնում։ Աշխատավարձերը՝ ամսական։ Ապահովագրությունը վճարում է վաթսուն օրում, երբեմն՝ իննսուն, երբեմն մերժում և վճարում հարյուր քսան օրում։

Կլինիկան, որի եկամտի կեսն ապահովագրված է, էապես ավելի շատ շրջանառու միջոց է պահանջում, քան այն, ինչ վճարվում է բազկաթոռին։ Ապահովագրված ծավալն աճեցնելն առանց կանխիկի պաշարն աճեցնելու այն է, ինչով շահութաբեր կլինիկան մնում է առանց փողի. շահույթն իրական է, պարզապես դեռ չի հասել։

Նախքան ապահովագրված աշխատանքն ավելացնելը հաշվեք, թե ինչ դրամական բաց է դա ստեղծում, և համոզվեք, որ կարող եք այն կրել։

Գործատուների պայմանագրեր

Տեղական գործատուների հետ աշխատակիցների ստուգումների պայմանագրերն իրենց այլ կերպ են պահում, քան ապահովագրությունը, և հաճախ ավելի լավն են փոքր կլինիկայի համար.

• Վճարումը սովորաբար ավելի պարզ և արագ է
• Ծավալը կանխատեսելի է և կարող է պլանավորվել հանգիստ ժամերին
• Պացիենտները դառնում են անհատական պացիենտներ, և հենց դա է իրական արժեքը

Գնագոյացրեք դրանք ձեր բազկաթոռ-ժամի արժեքից՝ համեստ ծավալային զեղչով, ոչ թե ձեր ցուցակից տոկոս իջեցնելով, ինչով կլինիկաները համաձայնվում են դրույքների, որոնց հետո ափսոսում են։

Պլանավորեք դրանք գիտակցաբար ձեր ամենահանգիստ ժամերին։ Հենց այնտեղ է զեղչը հետ վաստակվում։

Վերանայեք տարեկան

Տարին մեկ հաշվեք ըստ պայմանագրի՝ ընդհանուր եկամուտ, փաստացի ժամային դրույք վարչական ծախսից հետո, վճարման միջին օրերը և մերժման տոկոսը։

Պայմանագրերը շեղվում են։ Երեք տարի առաջ համաձայնեցված դրույքը՝ այն ժամանակվանից 20%-ով աճած ծախսերի դեմ, այժմ այլ պայմանագիր է, և ոչ ոք ձեզ չի ասի։

DOQ-ում վճարումները կցվում են այն բուժմանը, որը ծածկում են, իսկ չմարված մնացորդները ներկայացվում են ըստ ժամկետի, այնպես որ դանդաղ վճարող պայմանագիրը երևում է որպես թիվ, ոչ թե զգացողություն։